團(tuán)隊(duì)的力量有多大？-----仁昌科技
今天結(jié)合仁昌科技的早會(huì)語(yǔ)來(lái)做一個(gè)分享：為什么你需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)，需要一個(gè)“燃燒”的環(huán)境。
在大自然中有這樣一種生物叫：螞蟻。但是他們可以用小小身軀去橫渡亞馬遜河。那么是什么讓他們有這種精神去做這件事情，在我們的生活當(dāng)中是不是也有這樣的情況。
可能看了這個(gè)的人會(huì)有一些密集恐懼癥但是呢他們的精神確實(shí)值得我們企業(yè)學(xué)習(xí)，真正的了解這個(gè)團(tuán)隊(duì)這樣做的原因就能明白，為什么你需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)，需要一個(gè)“燃燒”的環(huán)境。
因?yàn)樗麄冇凶约旱男叛?，有團(tuán)結(jié)的精神，有自我犧牲的覺(jué)悟，知道怎么樣可以得到利益放大化。
在生活工作當(dāng)中，很多人會(huì)抱怨，為什么我在這個(gè)企業(yè)那么久，但是工資沒(méi)有新來(lái)的待遇高。其實(shí)這個(gè)問(wèn)題不是存在于少數(shù)的公司當(dāng)中，仁昌科技也是存在這個(gè)問(wèn)題的。出現(xiàn)這種問(wèn)題的原因是什么呢？
1、要看一下自己在公司做的工作是否完好
2、上級(jí)交代的工作是不是很好的完成了
3、自己的能力是不是可以勝任更好的工作
4、在公司的幾年自身能力有沒(méi)有得到提升，還是說(shuō)在原地踏步
5、分析一下為什么公司愿意重用一個(gè)新人。
仁昌科技是一個(gè)“以人為本”的公司，公司重視人才也重用人才。那么怎么樣的人是仁昌高層認(rèn)為的人才呢/
1、與公司企業(yè)文化高度匹配的人
2、有獨(dú)立完成任務(wù)能力的人
3、有團(tuán)隊(duì)精神的人
4、不搞拉幫結(jié)派，內(nèi)部消耗的人
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仁昌是一個(gè)惜才的地方，老板愿意為員工花錢投資去學(xué)習(xí)，愿意給平臺(tái)，給機(jī)會(huì)，就看你能不能抓的住。有想法的人群可以查看仁昌招聘信息查看是否有合適的崗位，仁昌科技?xì)g迎您的到來(lái)。
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